La empresa Dass, dedicada a la producción de zapatillas, cerrará definitivamente su planta de Eldorado el próximo 17 de julio. Dejará 150 trabajadores sin empleo. La decisión fue comunicada por la firma este lunes. En 2015 llegó a tener 1500 empleados. El cierre se produce en medio de una fuerte caída de la actividad y un complejo escenario económico para el sector.
La empresa Dass, ubicada en la ciudad misionera de Eldorado, cerrará definitivamente sus puertas el próximo 17 de julio, una medida que dejará sin empleo a 150 trabajadores. La decisión fue comunicada por la firma a los trabajadores durante la tarde de este lunes.
La información fue confirmada al portal local Misiones online por Gustavo Melgarejo, delegado de la planta y representante de la Unión de Trabajadores de la Industria del Calzado de la República Argentina (UTICRA), además de prosecretario del gremio en el interior del país.
Según indicó el dirigente sindical, los empleados afectados recibirán las indemnizaciones correspondientes de acuerdo con lo vieja legislación laboral, y no en base a la recientemente modiificada.
La determinación del cierre de la empresa responde a una drástica disminución de la actividad productiva, en un contexto marcado por las dificultades económicas que atraviesa el sector industrial en el país. La caída de la demanda y la compleja situación del mercado habrían sido factores determinantes para el cese de las operaciones.
La historia de la planta de Dass en Eldorado, centrada en la fabricación de calzado deportivo, refleja los altibajos de la industria del sector en Argentina. Desde su llegada a Misiones en 2007, la empresa atravesó etapas de crecimiento acelerado, expansión productiva, crisis, recuperación y una nueva etapa de incertidumbre que se salda ahora con el anuncio de su cierre definitivo.
La firma comenzó a operar en la ciudad de Eldorado tras un acuerdo de comodato impulsado por el Gobierno de Misiones. En sus primeros meses de actividad contaba con apenas ocho trabajadores y, hacia finales de ese mismo año, había logrado incrementar su plantel hasta alcanzar unos 30 operarios.
Su momento de mayor esplendor llegó en 2015, cuando alcanzó niveles récord de producción y ocupación. En ese período, la planta fabricaba alrededor de 22.000 pares de zapatillas por día, operaba en tres turnos y empleaba a cerca de 1.500 trabajadores.
Sin embargo, el escenario comenzó a cambiar entre 2018 y 2019. La caída de los pedidos, la reducción de la producción y las sucesivas reestructuraciones impactaron de lleno en la actividad. Como consecuencia, la empresa llevó adelante despidos que afectaron a más de 170 empleados y puso en marcha programas de retiros voluntarios para reducir costos operativos.
Tras esos años difíciles, la situación mostró signos de recuperación en 2021. La compañía anunció inversiones destinadas a reactivar líneas de ensamble de reconocidas marcas internacionales, generando expectativas positivas en torno a la recuperación del empleo y la producción.
No obstante, el panorama volvió a deteriorarse nuevamente bajo la gestión libertaria. Como resultado, la empresa redujo significativamente su plantel, hasta quedar con 150 trabajadores, una cifra muy alejada de los niveles alcanzados durante su mejor momento.
